第51章 雇佣人才
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南山雅苑今天地里活少,她到雅苑时贺兰舟已经出门,贺兰心跟乔宇乖乖坐在桌子前听包老师上语文课,林红霞正和崔奶奶闲聊着在餐厅厨房洗菜,看她手里抓了两只鸡:“昨儿不是才吃了鸡吗?”
“我想吃!一只土豆烧鸡,一只炖鸡汤!”包豆豆咽了口口水,林红霞没好气地在她屁股上拍了一巴掌:“就知道吃,关笼子里,我等下来杀。”
“好嘞~”包豆豆乐颠颠地应了,然后将鸡蛋、鸭蛋还有新鲜蔬菜放到一旁的蔬菜架上,“奶奶今天的菜我放里头了,七宝!七宝!”
“汪!”也不知道七宝从哪儿冒出来,看它有些灰头土脸的,当即点点它的小脑袋:“你最近是越来越过分了,先前还陪我下地,现在一睁眼影子都看不着。”
七宝忙是蹭蹭自家宿主亲亲的手,讨好地道:“我也不是陪着爷爷奶奶来开门吗?恭喜亲亲升上三级啦!要开启抽奖吗?”
“先不抽先不抽,今天手气不好,走走走,我们回公馆。”
“我要雇人!”
一回到公馆,把门关上,包豆豆满脸激动地搓搓手。
七宝挥挥爪子,打开了人才市场界面:“亲亲,人才市场分为两个板块,一个是普通人才市场,按照你的要求可在现有存活着的人类中精准筛选出一批名单,你可根据需求进行一次如梦面试,面试满意将会向他发放南山庄园的offer,优势是费用便宜,筛选仅需100积分一次,雇佣价格可商议,人品有所保证,劣势是忠诚度会因为环境、人类情绪等影响出现波动。第二个板块是精英人才市场,该类型人才为直接买断价格,优势百分百忠诚,专业性强,雇佣后你可以完全放心脱手,不过匹配筛选需要1000积分一次,一次仅会筛选出五名人才。”
“那这人才市场跟我去外面发布招聘有什么区别?”包豆豆不解。
七宝:“出去招聘的话是对方正好需要一份工作,而人才筛选,可提供该人才得全部信息制作的简历,并且范围广,任何基地的都会被收纳在这里,也会根据对方的岗位适配度、专业能力等做出一定的筛选,减少需要消耗的时间去验证该人是否合适岗位,并且通过人才市场雇佣的人类也可以检测到对方的忠诚度,一旦忠诚度下降到警戒线系统会自动进行警示。”
包豆豆忍不住为这个功能鼓鼓掌,哇哦,可真是各家老板和HR都想要的功能呢。
“那亲亲这边是想选什么呢?”七宝歪着头等待包豆豆的决定
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